• En el trabajo en casa debes estar disponible en tu horario laboral.
• Ser capaz de trabajar sin supervisión física y gestionarte por objetivos y entregables.
• Ser responsable de la información de la empresa y cuidar de la confidencialidad de esta.
• Establecer conexión y comunicación de lunes a viernes durante el horario, a través de la plataforma TEAMS, correo Outlook y mantener prendido tu teléfono celular en caso de que tengas equipo móvil de la empresa.

• El horario laboral es de Lunes a Viernes de 8:00 a.m. a 17:00 p.m.

 Nota: En caso de tener una circunstancia particular, haz un acuerdo con tu jefe.

• Reserva un espacio dentro de tu horario laboral para tomar tus alimentos. Procura marcarlo en tu calendario de Outlook para hacer del conocimiento de tus compañeros que no te encontrarás disponible durante este tiempo.
• Respeta el horario que asignaste para consumir tu comida.
• Disfruta de comidas variadas que de preferencia incluyan varios grupos de alimentos. Consume verduras y frutas frescas que ayudarán a tu sistema inmune a mantenerse saludable.
• Recuerda que este momento es también un espacio de distracción y, en caso de estar con tu familia, un momento de convivencia con ellos. Aprovéchalo.

• Si por algún motivo te tienes que ausentar de tus labores, deberás avisar a tu jefe inmediato.
• Si no apareces conectado durante un día laboral o no contestas las llamadas/chats/mensajes, serás acreedor a una sanción y el jefe directo deberá de registrar dicha falta en ADN.
• Si acumulas más de 3 faltas sin avisar a tu jefe inmediato, el caso se revisará junto con el BP y relaciones laborales para determinar la sanción de acuerdo con lo que establece el Reglamento Interior de Trabajo.